Magazín
Casting do projektu Hľadáme talent
dátum: 16.04.2014 | autor: mozolani.com
rubriky: Kulturistika
V nedeľu 13. apríla sa v priestoroch Mozolani The Fitness Authority uskutočnil výberový casting do projektu Hľadáme talent, ktorého sa zúčastnilo 23 chlapcov a 13 dievčat. Odbornú komisiu tvorili Andrej Mozoláni, Tomáš Tabačiar, Ľuboš Žitník a Norbert Zajac.

 

Andrej Mozoláni v úvode castingu povedal. „Ideme si to vyskúšať. Na jeden rok si chceme niekoho zobrať pod naše krídla a chceme mu poskytnúť v rámci tej našej spolupráce nadštandard, ktorého výsledkom by malo byť prezentovanie sa na nejakej súťaži. Či to bude iba jeden človek, alebo to bude viac ľudí, to záleží na tom, ako budete vyzerať. Budeme brať do úvahy viac faktorov, nielen fyzické, ale aj nejaké zázemie, lebo robiť kulturistiku a nemať pri tom zázemie, to sa nedá. Prvý dôležitý krok ste urobili. Možno pre vás nebolo jednoduché nájsť odvahu, prihlásiť sa a ukázať sa nám. Uvidíme, kto z vás na to má a koho zoberieme. V prvom kole urobíme selekciu a vyberieme tých, ktorí by perspektívne mohli byť v našom oddieli. Týchto pozveme do druhého kola. To bude okolo 10. mája.“

Účastníkov rozdelili do troch kategórii a po pózovaní sa komisia rozhodla posunúť ďalej týchto záujemcov: Norbert Vredík, Erik Marček, Livius Ihnatišin, Jaroslav Dravecký, Tomáš Sentinek (kategória do 22 rokov), Dominik Fujtík, Martin Kalamár, Martin Šmondrk, Marej Kamenár, Patrik Schreiber (kategória nad 22 rokov), Mária Blahová, Michaela Borovská, Kristína Bražinová, Gabriela Vodilová, Ingrid Zichová (kategória devčatá).

Andrej Mozoláni: „Netvrdím, že je to podmienka, ale perspektívnejší sú tí v dorasteneckom či juniorskom veku, keď človek dokáže urobiť najväčší progres, dá sa dobre formovať a osvojiť si postupy, jednak metodické, jednak trénerské. S takýmito ľuďmi sa dobre spolupracuje. Hľadáme skôr taký talent, ktorý dostaneme odnikadiaľ niekam. Ktorý nemá súťažné skúsenosti a pod naším vedením absolvuje nejakú formu prípravy. Tí, ktorí nepostúpili, nech to berú ako výzvu, aby na sebe viac pracovali a za nejaké obdobie nám dokázali, že sme sa mýlili.“

Manažér projektu Norbert Zajac zhodnotil casting. „Vybraní uchádzači majú určitý potenciál a ak budú na sebe pracovať, mohli by sa niekam dostať. Po Mozolani Classic ich pozveme na osobné pohovory. Pre tých, ktorých sme nevybrali a naďalej majú záujem spolupracovať s naším profesionálnym tímom, máme alternatívu. Všetky náležitosti a rovnako aj benefity, ktoré ponúkame pre vybraných účastníkov projektu Hľadáme Talent, vám môžeme ponúknuť s podmienkou, že by ste sa zaviazali na mesačný paušál 100 eur. Ten by zahrňoval: profesionálne vedenie, či už v predsúťažnom alebo objemovom období, zľavy na nákup doplnkov výživy, osobný tréning pod odborným vedením, vypracovanie jedálnička, stravy a konzultácie aj mimo osobného stretnutia prostredníctvom sociálnych siete, prípadne telefonicky. Zaradíme vás do nášho oddielu a ak by ste spravili významnejší výsledok na súťažiach, váš mesačný paušál sa zruší a budete potom dodatočne zaradený ako oficiálny člen projektu, teda so všetkými benefitmi bez poplatku. V prípade, že sa rozhodnete pre túto cestu a vynecháte platbu, naša spolupráca bude pozastavená, kým platbu neobnovíte. Samozrejme, vieme sa dohodnúť aj na dobu určitú, teda ak budete mať záujem (uvediem ako príklad) len o mesačnú spoluprácu pod naším odborným vedením, zaplatíte len jeden mesačný paušál. Všetko vieme variabilne prispôsobiť.“

Ľubomír Chochula